Kamis, 09 Juni 2016

TUGAS SOFSTSKILL (POLA MENEJEMEN K3 PT. Indofood Manufacturing Co.Ltd )

POLA MENEJEMEN K3 PT. Indofood Manufacturing Co.Ltd

PT. Indofood Manufacturing Co.Ltd Merupakan salah satu perusahaan yang bergerak dalam bidang pembuatan mie instant yang siap saji dan dikemas bersama bumbu dan minyaknya, kemudian di distribusikan ke berbagai wilayah.

Pola Sistem Manajemen K3 yang diterapkan :
}  Planning
            Menyusun kebijakan manajemen dalam rangka meningkatkan kinerja Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) di perusahaan. Menentukan tujuan dan sasaran penerapan keselamatan dan kesehatan kerja. Menyusun program-program Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3).
}  Organizing
            Dibentuknya Panitia Pembina Keselamatan dan Kesehatan Kerja (P2K3) yang telah dibentuk sejak tanggal tahun 2000 dengan susunan panitia yang terlampir. Struktur organisasi P2K3 yang berfungsi menjalankan sistem manajemen ini sekaligus mengawasinya telah melakukan tanggung jawabnya sesuai dengan tugas yang telah diberikan pada masing-masing orang.
}  Actuating
            Untuk memenuhi tujuan dan sasaran Keselamatan dan Kesehatan Kerja, maka dalam penerapan SMK3 meliputi berbagai aspek penting dalam pelaksanaannya.
            Identifikasi bahaya dan potensi bahaya di area kerja yang meliputi :
            -           Area Pump House
            -           Area Gudang Etiket
            -           Area Laboratorium
            -           Area Gudang Karton
            -           Area Boiler Batubara
            -           Area Gudang Batubara
            -           Area Unit Pengolahan Limbah Cair
            -           Area Gudang Bumbu
            -           Area Daily Tank
            -           Area Workshop
-           Area Langsir
            -           Area Gudang Tepung
            -           Area Screw
            -           Area Mixing
            -           Area Pressing
            -           Area Steaming
            -           Area Cutting
            -           Area frying
            -           Area Cooling
            -           Area Packing
            -           Area Genzet
            -           Gudang TR
            -           Area Penggilingan Batu bara
            Pelaporan
}  Controling
            Pengawasan Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja (SMK3) dilakukan oleh Panitia Pembina Keselamatan dan Kesehatan Kerja (P2K3) yang mempunyai tugas sebagai berikut :
           
            a.         Tugas Ketua Panitia Pembina Keselamatan dan Kesehatan Kerja     (P2K3):
                        -           Memimpin semua rapat pleno P2K3 atau menunjuk pengurus
                                    lainnya untuk memimpin rapat pleno.
                        -           Menentukan langkah kebijakan demi tercapainya pelaksanaan           
            program-program yang telah digariskan organisasi.
                        -           Mempertanggung jawabkan pelaksanaan K3 di perusahaannya
            kepada pemerintah melalui pimpinan perusahaan.
b.         Tugas Wakil Ketua Panitia Pembina Keselamatan dan Kesehatan Kerja (P2K3) :
Melaksanakan tugas-tugas ketua dalam hal ketua berhalangan dan membantu                                       pelaksanaan tugas ketua sehari-hari.
            c.         Tugas Sekretaris Panitia Pembina Keselamatan dan Kesehatan Kerja (P2K3) :
                        -           Membuat undangan rapat dan membuat notulen rapat.
                        -           Memberikan bantuan atau saran-saran yang diperlukan oleh seksi-
                                    seksi untuk kelancaran program-program K3.
                        -           Membuat  laporan ke departemen-departemen perusahaan tentang
                                    adanya potensi bahaya di tempat kerja.
            d.         Tugas Anggota Panitia Pembina Keselamatan dan Kesehatan Kerja
                        (P2K3) :
                        -           Melaksanakan program-program yang telah ditetapkan sesuai
                                    dengan bidang tugas masing-masing.
                        -           Melaporkan kepada ketua atas setiap kegiatan yang telah
                                    dilaksanakan.
            e.         Tugas Seksi Litbang :
                        -           Melakukan identifikasi dan menganalisa mengenai kondisi
                                    lingkungan kerja yang tidak aman (unsafe condition) dan
                                    tindakan tidak aman (unsafe act) di lingkungan kerja.
                        -           Merekomendasikan dan merumuskan mengenai APD yang
                                    dibutuhkan di lingkungan kerja termasuk penanggulangan
                                    potensi bahaya yang lain (Rambu-rambu K3, prosedur kerja, WI).
                        -           Melaporkan kepada ketua atas kegiatan yang dilaksanakan.
           
            f.          Tugas Seksi Kebersihan Lingkungan :
                        -           Bertanggung jawab terkait dengan lingkungan dan
                                    kebersihan pabrik untuk menciptakan lingkungan kerja yang
                                    nyaman dan sehat.
                        -           Melaporkan kepada ketua atas kegiatan yang dilakukan.
g.         Tugas Seksi Kesehatan Karyawan :
                        -           Bertanggung jawab dengan status kesehatan karyawan sesuai
                                    persyaratan K3.
                        -           Melaksanakan pemeriksaan kesehatan awal, berkala dan khusus
                                    bagi karyawan untuk mencegah penyakit akibat kerja.
            h.         Seksi PMK
            i.          Seksi mekanik, listrik dan konstruksi
            j.          Seksi Audit Keselamatan dan kesehatan kerja
            k.         Seksi pelatihan dan training kesehatan dan keselamatan kerja
}  Evaluating
            Inspeksi Keselamatan dan Kesehatan Kerja Dalam mengukur, memantau, dan mengevaluasi kinerja keselamatan dan kesehatan kerja, pihak K3 perusahaan melakukan inspeksi keseluruh area perusahaan, dimana inspeksi ini difokuskan pada penerapan sistem manajemen keselamatan dan kesehatan kerja di perusahaan dan kondisi bahaya kecelakaan kerja baik dari tenaga kerja, lingkungan maupun peralatan kerjanya.

Tujuan dan Manfaat Penerapan K3 :
}  Tujuan :
            Tujuan penerapan sistem manajemen kesehatan dan keselamatan kerja pada perusahaan PT.Indofood Manufacturing Co.Ltd adalah “untuk pencapaian  zero accident”.
}  Manfaat :
            -           Menurunnya angka kecelakaan kerja pada perusahaan
            -           Meningkatkan derajat kesehatan dan keselamatan tenaga kerja pada -          perusahaan.
            -           Dapat meminimalisir potensi bahaya yang dapat mengakibatkan kecelakaan kerja.
            -           Agar segera dilakukan tindakan perbaikan jika pada saat inspeksi K3 ditemukan
                        adanya potensi bahaya kecelakaan kerja
}  Pendapat atau Saran

            Perusahaan sudah seharusnya melakukan pelatihan bagi seluruh perusahaan, sehingga bukan hanya seperti Fire Brigade Indofood yang tanggap akan kesehatan dan keselamatan kerja, tapi semua tenaga kerja di perusahaan tersebut.

Tidak ada komentar:

Posting Komentar